抗过严冬冰雪，迎来春暖花开。为激发后疫情时代公司员工工作热情，做好新年度监理服务工作，不断提高现场监理人员的安全观念、理论素养和实践能力，造就一支“作风过硬、能力突出、业务精湛”的九州监理人才队伍。2023年2月2日-3日公司围绕“三化标准、安全管理、住宅工程质量通病的预防与整治、公司管理制度规定宣贯”等四个方面内容开展为期二天的线上网络直播培训，150多人齐聚云直播平台，蓄能启航，共享业务大餐。

培训开始，副总工程师徐蔚围绕“信息化、精细化、标准化”展开宣贯，从公司、项目监理部、个人三个层面就如何贯彻执行三化标准，规范监理行为，做到信息主导、精细精准、统一标准，提出明确要求，彰显出九州监理服务特色亮点。总监理工程师殷昌福、李成杰围绕安全管理和住宅工程质量通病的预防与整治，运用典型案例、现场实操、经验分享等方式，如何守牢工程质量关安全关，体现监理价值，更好服务业主，引得点赞无数，拍手叫好。最后，公司丁主任利用培训之机，激励大家珍惜岗位，提振精神，脚踏实地，埋头实干，用实际行动践行“诚信、严谨、敬业、发展”的九州精神，并向全体员工倡议：把公司当做家来建，把工作当做事业来干，把同事当做兄弟来带，以100%的尽心，100%的用心，100%的责任心，履行监理职责，不做“躺平式员工”，为打造一流九州，一流企业，一流团队做出自己应有的贡献。

培训结束后，富力绿都中央公园项目监理部安全工程师唐斌如是说：培训让我收获满满，受益匪浅，把好工程质量关，安全关至关重要，容不得半点闪失，底线原则必须守牢，高压线不能碰，今后将把培训要求贯彻落实到工作的角角落落方方面面，以一流成绩创造更多优质精品工程。